最近因為合作老師的牽線，認識了一位專門幫百大企業上課的講師，之後可能會有一些業務上的合作。
我們聊了許多關於人生及職場的事。其中談到了講師圈有趣的現象。有少數的一些人，可能看了幾本書就站上台當講師，較缺乏實務的歷練。
或是有很惡劣的情況，抄襲其他講師的教材及投影片。
這位講師跟我說，這種情況我不怕，「因為我的每一頁投影片，都是我的故事。」背後是二十幾年的累積，從初入公司的新鮮人，到後來升遷主管、甚至最後自己創業。先不管投影片精不精美，其中的內容深刻度，學員一定感受得到。這些歷程與故事，也不是別人模仿得來的。
現在大家常常說在職場上要累積「個人品牌」。一但讓自己「品牌化」，就不怕職場地震、不怕裁員。大家認你這個品牌，聽到你要跳槽，還爭先幫你介紹工作。
累積個人品牌不是搶功勞、爭版面。不是積極爭取曝光，卻金玉其外、敗絮其中。
在職場上，要累積個人品牌，就必須扎實做好每一件小事。在每一件小事中，累積別人對你的信任與觀感。在一千件小事中，累積專業，累積職場的高度。
說起來很容易，卻又不是那麼容易。做好一件小事很簡單，做好一千件小事卻很困難。
要堅守每一個承諾、擺脫惰性、克服每一個外在困難……下雨天害你遲到、跟男朋友吵架害你延遲交期…這些，都是不被允許的情況。
但反過來說，只要想辦法做好每一件小事就夠了！專注眼前的每一件工作，
想辦法交出具體成果。保持工作紀律……自然一千件小事就達標。
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