剛過完農曆年，正是工作者再度思考該不該跳槽、轉職的時機。你選工作的標準是什麼？這輩子要賺多少錢才夠？工作對你的意義除了薪水之外，還有別的嗎？之前介紹過許多職涯與人生規劃的好書，最近幫《人生就是有限公司》掛名推薦，我覺得也很值得一讀。
有多少人遵循約定俗成的框架，努力讀書，考上好學校，找個好工作，認真賺錢，買了房子、車子，養了孩子。突然有一天覺得，日復一日的生活就這樣了，沒有開心也沒有不悅…然後被「難道我這輩子就這樣嗎？」的念頭襲上。
「難道你這輩子就這樣嗎？」因為你根本沒想過，一輩子該怎麼活。沒認真探索及追求自己的熱情所在。有了夢想不敢嘗試，因為連狠狠投入然後受傷的勇氣就沒有。
學校沒教的那些人生事，必須要自己學習。
《人生就是有限公司》的作者是中國人張輝，跟你我一樣上大學，進公司上班，然而因為人生遇到的挫折，讓他開始思考、閱讀、學習，並動筆在中國的自媒體平台微信公眾號寫下一篇篇的感悟，獲得百萬粉絲熱烈迴響。
《人生就是有限公司》將人生比喻成一家有限公司，如果要讓一家公司穩健經營70到80年，該怎麼做？用這個思維來看，許多問題便有了解答。
股神巴菲特說投資挑好公司，要注重「護城河」，也就是競爭對手無法輕易超越的優勢。要當一個成功的企業，必須時時刻刻檢視自己的護城河。台灣頂尖的公司台積電，其研發費用一年比一年高，就是為了維持自己的護城河，讓對手看不到車尾燈。
可口可樂雖然只賣糖水，但投資「品牌」建立自己的護城河，在消費者心中，可口可樂就是跟其他牌子的可樂不一樣。
如果人的職涯就跟經營一間公司一樣，那麼，你的護城河是什麼？
你比別人做得好的地方在哪裡？你的獨特賣點是什麼？你有一直不斷增加自己的護城河嗎？當體力隨著年紀衰退，你隨著年紀增長的護城河是什麼？你每年花了多少時間跟費用提升自己呢？
如果以上這些事你都沒想過，或是還沒想透，不妨投資300元跟三個小時的時間讀《人生就是有限公司》這本書吧。讓自己有方向、有目標、不迷惘，我想應該很值得！
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